[1]
“FAKTOR MOTIVASIONAL DAN INFORMASIONAL PENGANGGARAN PARTISIPATIF TERHADAP KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA”, bisnisekonomi, vol. 2, no. 1, hlm. 1–14, Apr 2014, Diakses: 22 September 2026. [Daring]. Tersedia pada: https://journal.unimma.ac.id/bisnisekonomi/article/view/532