Article Sidebar

Submitted
Aug 6, 2024
Published
Aug 6, 2024
Download
pdf
Statistic
Read Counter : 42 Download : 28

Downloads

Download data is not yet available.

Main Article Content

Abstract

Penelitian ini mengeksplorasi peran kapital spiritual dalam menumbuhkan motivasi dan kinerja karyawan pada sebuah organisasi religius yang memiliki keragaman latar belakang agama dan suku. Menggunakan pendekatan etnografi, data dikumpulkan melalui observasi, wawancara mendalam, dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa organisasi tersebut memiliki kapital spiritual yang kuat, tercermin dari toleransi terhadap keberagaman, dukungan praktik spiritual, kepedulian terhadap kesejahteraan karyawan, budaya saling menghormati, dan kepemimpinan yang mendorong pengembangan spiritual. Kapital spiritual berkontribusi positif dalam meningkatkan motivasi intrinsik, keselarasan nilai, resiliensi, kepuasan kerja, dan kinerja karyawan. Penelitian ini menyarankan pentingnya membangun dan memelihara kapital spiritual dalam organisasi melalui praktik-praktik yang mendukung, seperti menghargai keberagaman, menyediakan fasilitas spiritual, menunjukkan kepedulian terhadap karyawan, dan membangun budaya positif di lingkungan kerja.

Keywords

Kapital Spiritual Motivasi Karyawan Kinerja Karyawan

Article Details

References

  1. Atarwaman, R. J. (2016). Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Intelektual dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Pemahaman International Financial Reporting Standard. Jurnal Analisis Bisnis Ekonomi, 14(2), 110-122.
  2. Cohen, D., & Prusak, L. (2001a). In Good Company: How Social Capital Makes Organizations Work.
  3. Sugianto, H.A.T. (2011) Modal Spritual Kekuatan Tersembunyi di Balik Kemampuan Membangun: Potret Kekerabatan Warga Kampung Mondo Kecamatan Borong, Manggarai Timur, NTT.
  4. Putro, T. A. D., & Riyono, B. (2020). Islamic Work Ethic: Nilai-nilai Spiritualitas Islam pada PT. Andromeda. Psikoislamedia: Jurnal Psikologi, 4(2), 137-151.
  5. Khairi, M. S. (2013). Nomor 2 Halaman 165-329 Malang. Jurnal Akuntansi Multiparadigma Jamal, 4.
  6. Malloch, T. R. (2010). Spiritual capital and practical wisdom. Journal of Management Development, 29(7), 755–759. https://doi.org/10.1108/02621711011059194
  7. Smith, K. (n.d.). Max Weber and Pentecostals in Latin America: The Protestant Ethic, Social Capital and Spiritual Capital. https://doi.org/10.57709/8357454
  8. Zaluchu, S. E. (2020). Strategi penelitian kualitatif dan kuantitatif di dalam penelitian agama. Evangelikal: Jurnal Teologi Injili dan Pembinaan Warga Jemaat, 4(1), 28-38.