Main Article Content
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Keterlibatan Pengguna, Kapabilitas Sumber Daya Manusia, Dukungan Pimpinan, Program Pendidikan Dan Pelatihan serta Formalisasi Pengembangan Sistem terhadap Kinerja Sistem Informasi Akuntansi. Penelitian ini menggunakan sampel pegawai yang bekerja Organisasi Perangkat Daerah Kabupaten Magelang. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 45 responden, berdasarkan metode purposive sampling, yaitu pegawai yang bekerja pada bagian keuangan dan yang sudah bekerja minimal 1 tahun. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel kapabilitas sumber daya manusia dan formalisasi pengembangan sistem berpengaruh positif terhadap kinerja sistem informasi akuntansi. Sedangkan untuk variabel keterlibatan pengguna, dukungan pimpinan, dan program pendidikan dan pelatihan tidak berpengaruh terhadap kinerja sistem informasi akuntansi.